近日，山东省微山县举办2025年“春风行动”启动仪式暨“乐业微湖·稳岗留工”专场招聘会，此次活动以“春风送温暖 就业送真情”为主题，旨在做好春节前后劳动者换岗流动高峰期和企业开工复产关键期就业服务工作，全力促就业、保民生、助发展。
现场功能区分为求职招聘区、就业政策宣传区、社保政策宣传区、职业技能培训服务区、创业贷款服务区、直播带岗区、劳动保障服务区等七大功能服务区。60余家企业提供1500余个岗位，涉及制造、餐饮、医疗、教育、电商等多个行业，面向滞留的务工人员、农村劳动力、高校毕业生等各类求职群体。据统计，共有2000余名求职者入场，达成就业意向630余人。
招聘会现场组建就业创业政策宣传队，为求职者提供岗位推介、职业测评、职业指导、创业担保贷款等服务，为招聘企业详细讲解就业创业帮扶政策。开展“春节送技能”活动，根据农民工培训意愿和企业用工需求，开展相匹配的技能培训报名工作，推行“岗位需要+技能培训+就业服务”深度融合模式。活动现场累计发放宣传资料3400余份。
采取“现场招聘+直播带岗”的模式进行，线上通过“乐业微山”抖音账号，由“引才推介官”和“企业人事专员”现场推介引才政策、岗位需求、发展优势等，为求职者提供更加丰富便利的就业服务，线上观看直播人数达到1.4万余人。
针对假期返乡毕业生，招聘会现场开展“微燕归巢·乐业微湖”微山籍大学生寒假看家乡活动，现场为高校毕业生提供政策咨询，推荐就业岗位，吸引更多青年人才回乡就业创业。
微山县人社局将持续加密招聘服务频次，每月在乡镇(街道)、社区(村)等开展分散式、行业性、小型化招聘，全年至少举办50场次，确保群众充分实现家门口就业。通过人社HR专员服务、电话联系、集中座谈等方式，动态掌握辖区企业缺工情况，特别是重点企业、重大项目缺工情况，对用工需求较大的行业、企业，随时增设“行业专场”“企业专场”招聘给予重点保障。
(王洋姜宁王宏) |
