为切实增强新员工干事创业、遵章守纪的意识，按照上级行《关于组织开展新员工入职教育的通知》要求，农发行惠民县支行多措并举加强职业素养、业务技能培训，为新员工扣好工作“第一粒扣子”。
针对上级行三年学习计划，惠民县支行扩大学习范围，内容涵盖信贷、财会、公文写作、档案管理、cm、核心系统的基本操作等内容，将培训内容与党史学习教育、与日常业务相结合，做到有的放矢，使青年员工不断提高自己的知识储备，开阔自身视野。
该行将培训课件重新整理，组织青年员工利用晨会和课余时间不断学习，争取将文件中所讲的知识完全掌握、吃透，并定期组织提问和测试，在日常工作中营造浓厚学习氛围，促使青年员工工作水平进一步提高。
李甜甜
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